讓台灣更適合孩子成長
讓不同樣貌的親職都無慮、受尊重
多久沒有好好跟媽媽說說話了？今天是母親節，不管身在什麼崗位、為什麼目標而打拼著，空下些許時間，一通電話、一則留言、一段陪伴，感謝媽媽一年來的辛勞！
台灣基進祝福所有媽媽們：母親節快樂！媽媽們辛苦了！
為友善父母的生養環境盡一份力，打造真正社會公平的福利國台灣。我們提出：「托幼產後照護更健全，老壯幼都安心」的核心概念，來涵括台灣基進對未來談台灣生育、支持體系與生活願景的政策想像。
在這幾個大方向中，我們具體提出「強化臨時托育喘息」、「落實生育補貼」、「非營利托育一區一機構」、「廣設育兒物資交換中心」、「托幼從業再教育」、「提供健全產後照護服務」、「扶植青銀共照」等七大政策方向。
從生兒育女的支持體系，到托育教育產業的基礎建構，再到城市生活空間以及文化的促進與提升，以建立年輕父母的支持體系作為台灣基進的政策思考，讓少子化的困境真正獲得紓解。
（一）、強化臨時托育喘息
為因應少子化及雙薪家庭育嬰需求，協助臨時托育與托育喘息的服務，近年逐步受重視。目前總共有五種臨時托育類型，包括在社區或公部門的定點托育、準公共托育的機構托育服務、居家托育、居家到宅托育，及活動托育服務等，然隨著地方資源不同，僅少數提供全面臨托類型。
大部分縣市在活動會場臨托，或工作場域附近托育環境，仍有改善空間。台灣基進除盼透過托育資源公平分配，逐步達到各縣市皆能擁有多元選擇外，也將推行在勞動條件與人力資源合理下，延長臨育時段服務；此外，參考日本「服務時數」點數交換模式，引進社區人力互助機制，有效連結在地社群年輕家庭。
（二）、落實生育補貼
除現行「0-6歲國家養」加碼育兒津貼與準公共化托育的相關政策，台灣基進認為，應建立家訪機制，就審核資格上以減少行政成本，從寬認定作為基礎，落實津貼發放。此外，可效法法國「越生越有利」系列政策，包括補助家庭育兒經常性支出、交通支出，乃至於擴大嬰幼兒健保醫療福利等；同時也可效法韓國計畫內容，包括企業鼓勵生育補助：父母任職之中小企業，以人為單位，每人每月提供企業補貼；現行生育檢查補貼外，朝減免更多自費生孕檢查項目前進，並納入孕前婚姻心理諮詢服務進行補貼，並協助進行親職教育課程。
（三）、非營利托育一區一機構
在2-6歲幼兒托育機構的政策上，台灣基進認為，應以「學區制」作為標準，地方應依「一學區一機構」的標準，廣設「非營利托育機構」，由政府與民間協同合作，讓家長的負擔如釋重負，不必為孩子的教育經費與學籍而有所煩惱。
（四）、廣設育兒物資交換中心
對於年輕父母來說，如何讓孩子獲得幸福童年同時兼具家庭經濟的穩定，是每個家庭重要的考量之一。育兒物品由於孩子的特殊性，汰換時間快速，向來更是年輕父母傷腦筋的問題。台灣基進認為，各縣市應廣設具在地特性的「育兒物資交換中心」。無論是透過公部門資源成立，或是與業者協力合作，透過二手育兒物資的循環再利用，讓「育兒物品」的產品週期可以拉長，讓童書繪本、玩具、嬰兒車等物品陪伴更多的孩子，也提供年輕父母二手物資選項，減緩家庭的經濟負擔。
（五）、托幼從業再教育
為協助解決少子化國安危機，如何解決父母托幼托育的需求，並且擴大相關產業量能，提供有品質的照護員與保母，讓年輕父母無後顧之憂，是亟待解決的問題。台灣基進認為，透過包括二度就業、在職進修，乃至於退休再就業的職業訓練及取得相關證照，除了讓有孩子的父母有基本的照護職能，也能建立社區互照的量能，進而讓更多的勞動力人口透過再教育，投入托幼托育的職場，為托育市場提供供給並以此擴大需求的可能性。
（六）、提供健全產後照護服務
根據研究指出，全世界女性於懷孕生產後發生憂鬱症的機率約在10%至16%之間，然而，台灣女性發生產後憂鬱症的比例卻是介於10%至26.8%之間，明顯高於其他國家，顯見問題嚴重性。當國家將少子化政策焦點放在下一代身上時，如何讓親職獲得相應照顧與寄託，更是需要關切的議題。台灣基進認為，地方政府應提供資源，以公費補貼，協助新手父母進行產後諮商；並逐步建立產後照護公共化體系，整合地區公共醫療院所的婦幼、家醫以及產後護理之家等資源，建立社區產後護理家訪制度，為新手父母提供更多支持，無後顧之憂。
（七）、扶植青銀共照
台灣基進引法國1990年代開始推動的「青銀共照」人力共享與日本「宅幼老所」相關政策概念，鼓勵地方與民間結合托育和長照的政策制度，讓托兒所與老人院比鄰或結合，讓有能力與專業的長者進一步培訓並取得相關托育證照，協助托育的事務，建立人力資源共享共構的模式，同時與機構內教保員合作照顧嬰幼兒，減緩長者身心老化可能性。此外，台灣基進也認為，由於公共長照與托育機構的普及化，我們將朝向以仿效「學區」為單位的模式，建立一區一「共照」的機制，讓社區內的長照與托育資源能夠廣為結合與共享。
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台灣基進選擇入政的原因之一，就是希望這個 慣於自我剝削的社會 能更佳適合孩子的成長、更適合年輕人選擇組建家庭、不同樣貌的親職都能無慮受尊重，安心且放心成為父母。
沒有「模範父母」也不該有「模範小孩」。提出政策與解方，讓社會共同凝聚與共構生養的平等環境，就是希望緩解台灣社會長期存在的親職自我剝削與形象牢籠，在我們想望的台灣新共和裡，所有樣貌的靈魂不分性別老幼都是平等、自由而快樂的。
母親節這天，祝願做出不同選擇的媽媽們都能夠為自己的決定及認真感到驕傲。雖然育兒路上狼狽一定有，但是我們依然可以理直氣壯，自信地告訴孩子，媽媽好棒！
理直氣壯地活著
這個世界上沒有好媽媽只有快樂的媽媽
